成功的企業(yè)就要有一個優(yōu)秀的團隊。公司十分重視職工隊伍建設。為了讓員工掌握過硬的專業(yè)技術，不斷提高自身能力和業(yè)務水平，在信息化管理、職工培訓等方面不惜投資，給員工提供了優(yōu)越的學習條件。定期組織生產(chǎn)工藝、企業(yè)管理知識培訓講座，在理論知識培訓的同時，更注重與實踐結合，開展技術、業(yè)務知識比武，進行強化訓練，收到了預期的效果。

2009年3月24日，在北京蓬京管道有限公司舉行了時為一天的員工崗位培訓會議。

會上，姜振業(yè)總經(jīng)理主要講了員工的工作技能，質量意識，安全意識，競爭意識，服務意識，行為規(guī)范等幾個方面；并提出，在今后工作中的幾點要求：精神面貌明顯變化，工作作風明顯改進，工作節(jié)奏明顯加快，工作效率明顯提高，服務意識明顯增強，企業(yè)的發(fā)展環(huán)境明顯改善。

金士惠副總經(jīng)理作了有關3PE防腐技術、安全生產(chǎn)知識及員工行為準則講座，此次講座以幻燈片的形式，詳細介紹了的每道工序的生產(chǎn)工藝，以生動的事例講述了安全生產(chǎn)知識，整場講座具體生動，吸引了每個員工，大家都聚精會神，認真記錄。

會議結束后，大家普遍感到自己各個方向的思想認識得到了提升，專業(yè)基礎知識更加扎實，受益匪淺。

2009年3月26日